Parlamentul European a votat joi, 11 noiembrie, o rezoluţie care propune o serie de iniţiative pentru creşterea nivelului de ocupare a forţei de muncă în Uniunea Europeană pentru tineri şi pentru persoanele în vârstă, şi pentru a reduce costurile financiare ale sistemelor de securitate socială şi fondurilor de pensii.
Rezoluţia privind „Provocările demografice şi solidaritatea între generaţii”, elaborată de europarlamentarul Thomas Mann, a fost adoptată cu 440 voturi „pentru”, 122 „împotrivă” şi 43 de abţineri.
Parlamentul European (PE) solicită Consiliului şi Comisiei să adopte măsuri concrete, printre care instituirea unei „Garanţii Europene pentru Tineret„, care să asigure tinerilor un loc de muncă, o ucenicie, o formare suplimentară sau o formă combinată între muncă şi formare, după o perioadă de şomaj de maximum patru luni.
Totodată, europarlamentarii propun Comisiei Europene şi Consiliului încheierea unui „Pact european pentru persoanele peste 50 de ani„, prin…
Parlamentul European a votat joi, 11 noiembrie, o rezoluţie care propune o serie de iniţiative pentru creşterea nivelului de ocupare a forţei de muncă în Uniunea Europeană pentru tineri şi pentru persoanele în vârstă, şi pentru a reduce costurile financiare ale sistemelor de securitate socială şi fondurilor de pensii.
Rezoluţia privind „Provocările demografice şi solidaritatea între generaţii”, elaborată de europarlamentarul Thomas Mann, a fost adoptată cu 440 voturi „pentru”, 122 „împotrivă” şi 43 de abţineri.
Parlamentul European (PE) solicită Consiliului şi Comisiei să adopte măsuri concrete, printre care instituirea unei „Garanţii Europene pentru Tineret„, care să asigure tinerilor un loc de muncă, o ucenicie, o formare suplimentară sau o formă combinată între muncă şi formare, după o perioadă de şomaj de maximum patru luni.
Totodată, europarlamentarii propun Comisiei Europene şi Consiliului încheierea unui „Pact european pentru persoanele peste 50 de ani„, prin intermediul căruia procentul lucrătorilor cu vârsta de peste 50 de ani să crească la 55% până în 2020. Acest pact va viza şi eliminarea stimulentelor pentru pensionarea anticipată, combaterea discriminării pe bază de vârstă, dar şi crearea de stimulente pentru lucrătorii de peste 60 de ani, care pot transmite cunoştinţele şi experienţa lor generaţiilor viitoare.
PE solicită, de asemenea, Comisiei să elaboreze o propunere pentru ca anul 2012 să devină „Anul european al îmbătrânirii active şi al solidarităţii între generaţii„, iniţiativă prin intermediul căreia să fie evidenţiată contribuţia persoanelor în vârstă în societate.
Pe de altă parte, eurodeputaţii doresc instituirea de noi reguli antidiscriminare, majoritatea acestora sprijinind ideea adoptării unei noi legislaţii împotriva discriminării în ceea ce priveşte accesul la bunuri şi servicii pentru persoanele în vârstă.
Conform rezoluţiei adoptate de PE, procesele de schimbare demografică, care includ creşterea longevităţii şi un procent redus al naşterilor, pot crea dificultăţi generaţiilor viitoare.
Mai multe detalii legate de rezoluţia PE găsiţi aici.
